Авторизация
Быстрая регистрация
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!
Пиши ответы и зарабатывай! Вамбер платит до 2.5 руб. за каждый ответ. Всё что нужно - это пройти регистрацию и писать хорошие ответы. Платим каждый месяц на сотовый телефон или yoomoney (Яндекс Деньги). Правила здесь.
Напиши ответ прямо сейчас
Вы можете войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонус.
Деньги на новый год и праздники
- Кредитные карты
- Быстрые займы
Совкомбанк
Кред. лимит
500 000 ₽
Проц. ставка
от 0%
Без процентов
До 36 мес.
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 10%
Решение
5 мин.
8 800 200-66-96
sovcombank.ru
Лицензия: №963
39 256 заявок
МТС Банк
Кред. лимит
1 000 000 ₽
Проц. ставка
от 11.9%
Без процентов
до 111 дней
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 30%
Решение
2 мин.
8 800 250-0-520
mtsbank.ru
Лицензия: №2268
17 943 заявок
Альфа-банк
Кред. лимит
500 000 ₽
Проц. ставка
от 11.99%
Без процентов
до 365 дней
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 33%
Решение
2 мин.
8 800 2000 000
alfabank.ru
Лицензия: №1326
12 162 заявок
ВебЗайм
Сумма займа
30 000 ₽
Проц. ставка
От 0%
Срок займа
До 30 дней
Кред. история
Любая
Возраст
От 18 лет
Решение
5 мин.
8-800-700-8706
web-zaim.ru
27 881 заявок
ВэбБанкир
Сумма займа
30 000 ₽
Проц. ставка
От 0%
Срок займа
До 30 дней
Кред. история
Любая
Возраст
От 20 лет
Решение
1 мин.
8 800 775-54-54
webbankir.com
32 718 заявок
Lime
Сумма займа
70 000 ₽
Проц. ставка
От 0%
Срок займа
До 168 дней
Кред. история
Любая
Возраст
От 21 года
Решение
1 мин.
8-800-7000-197
lime-zaim.ru
16 537 заявок
Проверь себя (нажми, чтобы узнать ответ):
Радиоактивные вещества применяются в различных областях, включая медицину (для диагностики и лечения рака), научные исследования (для маркировки молекул и изучения процессов), промышленность (для контроля качества и обнаружения дефектов), энергетика (для производства электроэнергии в атомных ... Читать далее
Сбор информации для проекта происходит на этапе инициации проекта, когда определяются его цели, требования, ограничения и ресурсы. Также информация собирается на этапе планирования проекта, когда разрабатывается детальный план действий и определяются необходимые шаги для достижения поставленных ... Читать далее
Существование реликтовых форм является результатом естественного отбора. Реликтовые формы представляют собой остатки более ранних стадий эволюции, которые сохранились в современных организмах. Они могут быть унаследованы от предков или возникнуть в результате мутаций, которые не были эффективно ... Читать далее
Призерство на региональном этапе ВОШ (Всероссийская олимпиада школьников) позволяет участнику получить различные преимущества и возможности:
1. Призеры получают дипломы и грамоты, подтверждающие их успехи и достижения в олимпиаде.
2. Это может стать дополнительным плюсом при поступлении в высшие ... Читать далее
Молочная кислота образуется на этапе анаэробного гликолиза. Этот процесс происходит в цитоплазме клетки и не требует наличия кислорода. В результате гликолиза глюкоза разлагается на две молекулы пируватной кислоты. Если кислорода недостаточно для продолжения аэробного дыхания, пируватная кислота ... Читать далее
При изменяющихся условиях окружающей среды действует форма естественного отбора, называемая отбором на изменчивость (selection for variability). В этом случае, естественный отбор будет благоприятствовать организмам, которые обладают генетической изменчивостью и способностью адаптироваться к новым ... Читать далее
Да, действие естественного отбора распространяется на поведение животных. Естественный отбор - это процесс, при котором определенные гены и характеристики, которые способствуют выживанию и размножению, передаются следующему поколению в большей степени, чем другие гены. Поведенческие характеристики ... Читать далее
Победа на региональном этапе Всероссийской олимпиады школьников (ВСОШ) может дать следующие преимущества:
1. Признание и похвала: Победа на региональном этапе ВСОШ является признанием высоких достижений в учебе и интеллектуальных способностей. Это может привлечь внимание учителей, родителей и ... Читать далее
Движущая форма отбора, также известная как селекция, приводит к изменению генетического состава популяции в результате предпочтительного размножения особей с определенными наследственными признаками. Это может привести к развитию новых видов, улучшению качества и адаптивности популяции, а также к ... Читать далее
На подготовительном этапе энергетического обмена образуется энергия, которая будет использоваться в дальнейшем. Это может быть энергия, полученная из пищи или солнечного света, которая превращается в форму, доступную для использования клеткой или организмом. Например, в результате фотосинтеза ... Читать далее
Деловые игры могут применяться на различных этапах отбора персонала, в зависимости от конкретных целей и задач компании. Ниже приведены некоторые этапы, на которых деловые игры могут быть использованы:
1. Первичный отбор: На этом этапе деловые игры могут использоваться для привлечения внимания потенциальных кандидатов и проверки их общих навыков и способностей. Например, компания может предложить кандидатам пройти онлайн-игру, которая проверяет их логическое мышление или коммуникативные навыки.
2. Групповое собеседование: Деловые игры могут быть включены в групповое собеседование, чтобы оценить командные навыки, способность к сотрудничеству и принятию решений в коллективе. Например, кандидаты могут быть разделены на группы и предложено решить определенную задачу или пройти симуляцию бизнес-ситуации.
3. Оценка навыков: На этапе оценки навыков деловые игры могут использоваться для проверки специфических навыков, необходимых для конкретной должности. Например, кандидаты на должность менеджера проекта могут быть предложены решить игровую задачу, требующую управления ресурсами и соблюдения сроков.
4. Финальное собеседование: Деловые игры могут быть включены в финальное собеседование с целью проверки навыков и способностей кандидатов в реальных бизнес-ситуациях. Например, кандидаты могут быть предложены решить проблему или принять стратегическое решение в игровой форме.
В целом, деловые игры могут быть использованы на разных этапах отбора персонала для проверки различных аспектов навыков, способностей и характеристик кандидатов. Они помогают компаниям получить более полное представление о потенциальных сотрудниках и принять более обоснованные решения при найме.
Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым: