Авторизация
Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!
Вы можете войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонус.
Надо понять, в чем причина такого настроя. Если вы действительно виноваты, попросите прощения у коллег, а если дело в другом, например, в том, что вы чем-то отличаетесь от остальных (внешность, уровень достатка), то наверное, лучше решить для себя, что такой коллектив вам не подходит и поменять его.
Конечно будет тяжело поставить себя в коллективе, если все работники против вас. Если атмосфера приносит много стресса и неврозов, то возможно рассмотреть увольнение или переход этой должности в домашний режим, сейчас многие люди работают из дома пока бушует эпидемия.
Если не получается найти новой работы и перевести в домашний режим рабочие вопросы, то стоит потихоньку налаживать отношения, поддерживать беседу, возможно устроить дружелюбное чаепитие с тортом.
Возможно нужно и сказать боссу про сложившуюся ситуацию или бороться самостоятельно, тут нужно смотреть на конкретную ситуацию. Но не советую подлизываться и унижаться перед коллективом, особенно если ваши задачи вы можете выполнить самостоятельно без помощи коллектива.
Если же нужно работать сообща, то возможно поговорить с коллективом и сказать, что на рабочие вопросы не должна распространятся личная неприязнь, ведь бизнес — это ваша общая задача, от которой зависит заработная плата и премия.
Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым: