Сколько весит трудовая книжка?

Вопрос
0
Imba 0 Ответы 0

Напиши ответ и заработай
Новые вопросы
Загрузить ещё

william
Отвечает  william:
Самостоятельно заполнять трудовую книжку не нужно и не рекомендуется. Записи в трудовой книжке обычно делают в отделе кадров (ОК) или как сейчас модно, на капиталистический манер, HR-менеджер. Основанием для записи в трудовой книжке является приказ по предприятию о приеме или увольнении сотрудника. Приказ должен быть подписан директором предприятия, только после этого вносится запись в трудовую книжку с указанием номера и даты приказа, записью о приеме или увольнении сотрудника, а в ... Читать далее
331

Olga2020
Отвечает  Olga2020:
 Запись в трудовой книжке подтверди достаточно просто. Нужно обратиться к своему бывшему работодателю и попросить представить документы, подтверждающие работу в этой организации. Если предприятие уже ликвидирована, то можно получить необходимые документы в местном архиве. Следует обратиться туда с соответствующем запросом  Если документы имеются, они будут выданы.       
331

паночка
Отвечает  паночка:
Трудовую книжку по почте необходимо отправлять заказным письмом с уведомлением о его вручении получателю письма. При получении заказного письма  с уведомлением, делается отметка сотрудником почты в уведомлении о его вручении получателю лично и уведомление возвращается отправителю письма.
331

Rotor13
Отвечает  Rotor13:
Инспектор отдела кадров сначала предоставляет вам уведомление: как хотите иметь - электронную трудовую книжку или обычную. Потом работник пишет заявление, как он хочет хочет. После чего, инспектор всё оформление делает сам.
331

ell
Отвечает  ell:
Мне отдали мою трудовую книжку при увольнение сразу же в этот день, когда я передала заявление на увольнение  в отдел кадров. И сразу же полностью рассчитали. По другому и быть не должно. Увольнять - это не особо долгое дело, тем более, рассчитывает бугалтерия, а запись в книжку делает делопроизводитель. Надо обязательно смотреть, правильно ли вам была сделана запись. Если вам не отдают трудовую книжку, то нужно написать заявление в трудовую инспекцию.

паночка
Отвечает  паночка:
В день увольнения на руки выдается трудовая книжка и производится полный расчет заработной платы с сотрудником. По просьбе увольняющегося сотрудника должны быть выданы иные документы, например, справка по средней заработной плате за последние 6 месяцев работы и т.д.
331

Yanchic
Отвечает  Yanchic:
Уже можно хоть чем. С 01.01.2020 планируется перевести всех работодателей на электронное ведение трудовых книжек, без дублирования на бумажный носитель, и трудовые книжки в том виде, какие есть на сегодняшний день, канут в лету. Их отдадут на руки работникам для пополнения домашнего архива документов.
331

паночка
Отвечает  паночка:
При увольнении по собственному желанию в трудовой книжке работника производится запись об увольнении с указанием даты увольнения, номера и даты приказа об увольнении, указание статьи ТК РФ и расшифровка к ней, подпись  кадрового работника произодившего запись в книжке. Например: 22.09.2019г Увольнение по статье 77 часть 3 Собственное желание, приказ 12 л/с от 21.09.2019г, специалист ОК Иванова
331