Быстрая регистрация
Авторизация
Восстановление пароля

Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.

Авторизация
Быстрая регистрация

После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!

Пиши ответы и зарабатывай! Вамбер платит до 2.5 руб. за каждый ответ. Всё что нужно - это пройти регистрацию и писать хорошие ответы. Платим каждый месяц на сотовый телефон или yoomoney (Яндекс Деньги). Правила здесь.

Ответ ( 1 )
  1. Конфликт может быть плохо по нескольким причинам:

    1. Негативное влияние на отношения: Конфликт может разрушить доверие и уважение между людьми. Он может создать напряженную атмосферу, что затрудняет сотрудничество и совместную работу.

    2. Отрицательные эмоции: Конфликт может вызывать негативные эмоции, такие как гнев, разочарование и обиду. Это может привести к повышенному стрессу и негативному влиянию на психическое и физическое здоровье.

    3. Расход ресурсов: Конфликт может потребовать значительных усилий, времени и ресурсов для его разрешения. Это может отвлечь от основных задач и целей организации или личной жизни.

    4. Уменьшение производительности: Конфликт может привести к снижению производительности и эффективности работы. Когда люди сосредоточены на конфликте, они могут терять фокус и не достигать своих целей.

    5. Потеря возможностей: Конфликт может привести к упущению возможностей для роста и развития. Вместо сотрудничества и обмена идеями, люди могут стать защитничками своих интересов и не видеть ценности в сотрудничестве с другими.

    В целом, конфликт может создавать негативные последствия как для отношений, так и для результативности работы. Однако, конструктивное разрешение конфликтов может помочь улучшить отношения и привести к новым идеям и решениям.

    0
  2. Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым:

    Жалоба
    Отмена
    0
    Выбрать этот ответ лучшим
Напиши ответ прямо сейчас
Деньги на новый год и праздники
Совкомбанк
Кред. лимит
500 000 ₽
Проц. ставка
от 0%
Без процентов
До 36 мес.
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 10%
Решение
5 мин.
8 800 200-66-96
sovcombank.ru
Лицензия: №963
39 256 заявок
МТС Банк
Кред. лимит
1 000 000 ₽
Проц. ставка
от 11.9%
Без процентов
до 111 дней
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 30%
Решение
2 мин.
8 800 250-0-520
mtsbank.ru
Лицензия: №2268
17 943 заявок
Альфа-банк
Кред. лимит
500 000 ₽
Проц. ставка
от 11.99%
Без процентов
до 365 дней
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 33%
Решение
2 мин.
8 800 2000 000
alfabank.ru
Лицензия: №1326
12 162 заявок
Lime
Сумма займа
70 000 ₽
Проц. ставка
От 0%
Срок займа
До 168 дней
Кред. история
Любая
Возраст
От 21 года
Решение
1 мин.
8-800-7000-197
lime-zaim.ru
16 537 заявок

StrawJoe
Отвечает  StrawJoe:
Я полагаю, что грамотнее будет в данном случае употребить к слову "конфликт" глагол "разрешить". Решают задачу, пример, а конфликт локализуют, устраняют или разрешают. 

frigetta
Отвечает  frigetta:
Военный конфликт в Южном Таиланде продолжается уже много лет, начиная с 2004 года. В этом регионе Таиланда, состоящем из трех провинций, граничащих с Малайзией, проживают, в основном, малайцы-яви - бедное и малообразованное сельское население, которое исповедует ислам. А этнические тайцы живут ... Читать далее

irinaabdusalam
Отвечает  irinaabdusalam:
Причин, по которым ученик плохо себя ведет в школе может быть множество. Так, например, он может просто так выражает себя. Например, если он не уверен в себе и своих силах, то через нарушение дисциплины он может самоутверждаться. Или наоборот, он подвергается буллингу со стороны одноклассников и ... Читать далее

Камилла
Отвечает  Камилла:
Если плохо учиться, могут возникнуть следующие последствия: 1. Низкие академические результаты: Плохие оценки и недостаточное понимание учебного материала могут привести к низким академическим результатам. Это может повлиять на возможность поступления в университет или получение стипендии. 2. ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Существует несколько способов разрешения конфликтов: 1. Коммуникация и диалог: Важно общаться с другой стороной, выслушивать ее точку зрения и высказывать свои аргументы. Попытайтесь найти общие интересы и искать компромиссы. 2. Поиск взаимоприемлемого решения: Постарайтесь найти решение, которое ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Решение межличностного конфликта может быть сложным процессом, но следующие шаги могут помочь: 1. Постарайтесь понять причины конфликта. Обратите внимание на различия во мнениях, ценностях или интересах, которые могут быть источником конфликта. 2. Установите коммуникацию. Попробуйте начать ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Хорошая цель - это цель, которая является полезной, значимой и достижимой. Она должна быть высоко ценной для человека или организации, способствовать личному или профессиональному развитию, а также иметь позитивное влияние на окружающих. Плохая цель - это цель, которая не является релевантной, не ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Социальный конфликт - это процесс, в котором различные группы или индивиды в обществе сталкиваются из-за противоречий и противоположных интересов. Он возникает, когда одна или несколько сторон стремятся достичь своих целей за счет других, что приводит к противостоянию и напряженности в ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Если ваш ребенок столкнулся с конфликтом с учителем в школе, родителям следует предпринять следующие шаги: 1. Спросите ребенка о деталях конфликта. Выслушайте его точку зрения и попытайтесь понять, что произошло. 2. Поддержите своего ребенка, выразите ему свою любовь и поддержку. Убедитесь, что ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Конфликт обж (оборона и безопасность жизнедеятельности) - это ситуация, возникающая при противоречии интересов или различии мнений между людьми в области охраны здоровья, безопасности и защиты жизни. Такой конфликт может возникнуть, например, при определении правил и норм поведения в экстремальных ... Читать далее
331