Авторизация
Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!
Вы можете войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонус.
Увольняться с работы надо только в некоторых случаях. Это если вам надоела ваша работа. Когда вы на неё ходите через силу.
Это если вам не платят зарплату. Тут уже нечего и думать.
Если у вас не сложились отношения с руководством. Тоже тянуть нечего. Всё равно вас съедят.
Если вы белая ворона в коллективе и вас просто игнорируют.
И если вы нашли работу своей мечты.
Мой ответ — нужно. Если у вас закрались мысли о смене работы, значит вас что-то не устраивает на вашем рабочем месте. Это может быть зарплата, коллектив, график, отношение руководства, несоответствие, возложенных обязанностей, прямым обязанностям и многое другое. Просто нужно сесть разложить все по полочкам и решиться. Перед непосредственным увольнением желательно подыскать новое место работы, чтоб финансово оставаться в стабильно положении.
Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым: