Авторизация
Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!
Вы можете войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонус.
На работе, в коллективе в плане личных вопросов вам никто ничего не должен. Никак не реагировать и не проявлять удивление или обиду. Надо молча сделать выводы про себя и строить своё поведение к этом коллективе. Причин, почему не поздравили может быть несколько:
Некоторые воспринимают такой вызов с обидой. Ведь День рождения, а сотрудники не поздравили. Забыли. Просто в такое лихое эпидемическое время многие забывают поздравить даже своих близких со знаменательными событиями в их жизни.
Ничего страшного, что поступили так сотрудники. Вспомнят со временем. Посмеются над своей дырявой памятью и предложат: «Давай, выставляй…» Так оно непременно и будет. Какой же человек откажется от застолья, да еще в рабочее время?
Тогда можно поздравить вас и на нашем сайте. С Днем рождения! Счастья и здоровья!
Возможно вы шли на работу с тортом в надежде, что вас сразу с утра поздравят, но про вас забыли. Обидно конечно, но можно пережить. В обеденный перерыв возьмите и пригласите всех на чаепитие с тортом и пусть им будет стыдно. Да и что, зря вы что-ли торт несли.
Всё зависит от того, насколько вам нравятся поздравления и подарки. Если вы любите шумные вечеринки, можно пригласить коллег домой или в кафе. Если просто хотите напомнить о том, что они забыли о вашем празднике, купите торт и шампанское и съешьте вместе в обеденный перерыв.
Если вы не любите дни рождения, то просто промолчите, а на будущий год в свой день рождения возьмите отгул.
Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым: