Авторизация
Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!
Вы можете войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и получить бонус.
Соглашусь, с предыдущими комментаторами. Договор ГПХ по сути не имеет к трудовой деятельности никакого отношения. При заключении данного вида договора вы просто оказываете ту или иную услугу. У вас может быть неограниченное количество таких договоров одновременно. Они не отражаются в бумажной трудовой книжке. Однако с 2023 года организации передают сведения о заключенных договорам ГПХ в отделения СФР (социальный фонд России). Но, отвечая прямо на ваш вопрос, ГПХ никак не влияет на трудоустройство по ТК РФ.
Договор ГПХ — это договор гражданско-правого характера. Такой договор заключается на выполнение конкретного объёма работ. Договора ГПХ в трудовую книжку не заносятся. Записан или нет в трудовой книжке период работы по ГПХ это начисление пенсии не влияет на размер будущей пенсии. При начислении пенсии Пенсионный Фонд не будет брать во внимание записи в трудовой книжке. На размер пенсии будут влиять перечисления на лицевой счёт (СНИЛС) плательщика. Трудовым стажем будет считаться период в течении, которого поступали взносы на лицевой счёт.
Наличие договора ГПХ не препятствует вам устроиться на работу официально по трудовому договору, также вы можете устроиться на договор ГПХ после того, как начали работать по трудовому договору, одно другому никак не мешает. Никакой стаж от этого не прерывается, вы можете быть за это спокойны. И путаницы у пенсионного фонда при начислении вам пенсии не возникнет. Своему работодателю вы не обязаны рассказывать о наличии договора ГПХ.
Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым: