Быстрая регистрация
Авторизация
Восстановление пароля

Забыли пароль? Введите ваш е-мейл адрес. Вы получите письмо на почту со ссылкой для восстановления пароля.

Авторизация
Быстрая регистрация

После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших экспертов!

Пиши ответы и зарабатывай! Вамбер платит до 2.5 руб. за каждый ответ. Всё что нужно - это пройти регистрацию и писать хорошие ответы. Платим каждый месяц на сотовый телефон или yoomoney (Яндекс Деньги). Правила здесь.

Ответ ( 1 )
  1. Труд может быть ограничен различными факторами, включая:

    1. Физические ограничения: некоторые работы могут требовать определенной физической силы или выносливости, и люди с физическими ограничениями могут быть ограничены в выборе таких работ.

    2. Образование и квалификация: некоторые работы требуют определенного уровня образования или специализированных навыков, и люди без такой подготовки могут быть ограничены в доступе к таким работам.

    3. Возрастные ограничения: некоторые работы могут иметь возрастные ограничения, например, работа в определенных опасных условиях может быть запрещена для лиц моложе определенного возраста.

    4. Законодательные ограничения: некоторые работы могут быть ограничены законодательством, например, работа в определенных отраслях, связанных с наркотиками или оружием, может быть запрещена или требовать специального разрешения.

    5. Экономические ограничения: некоторые работы могут быть ограничены экономическими условиями, например, в периоды экономического спада может быть меньше вакансий и больше конкуренции на рынке труда.

    6. Расовые или гендерные ограничения: в некоторых случаях, расовая или гендерная дискриминация может ограничивать доступ к определенным работам или возможностям карьерного роста.

    В целом, ограничения труда могут быть обусловлены различными факторами, и их преодоление может требовать усилий по образованию, изменению законодательства или борьбе с дискриминацией.

    0
  2. Напишите, почему вы считаете данный ответ недопустимым:

    Жалоба
    Отмена
    0
    Выбрать этот ответ лучшим
Напиши ответ прямо сейчас
Деньги на новый год и праздники
Совкомбанк
Кред. лимит
500 000 ₽
Проц. ставка
от 0%
Без процентов
До 36 мес.
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 10%
Решение
5 мин.
8 800 200-66-96
sovcombank.ru
Лицензия: №963
39 256 заявок
МТС Банк
Кред. лимит
1 000 000 ₽
Проц. ставка
от 11.9%
Без процентов
до 111 дней
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 30%
Решение
2 мин.
8 800 250-0-520
mtsbank.ru
Лицензия: №2268
17 943 заявок
Альфа-банк
Кред. лимит
500 000 ₽
Проц. ставка
от 11.99%
Без процентов
до 365 дней
Стоимость
0 руб.
Кэшбэк
до 33%
Решение
2 мин.
8 800 2000 000
alfabank.ru
Лицензия: №1326
12 162 заявок
Lime
Сумма займа
70 000 ₽
Проц. ставка
От 0%
Срок займа
До 168 дней
Кред. история
Любая
Возраст
От 21 года
Решение
1 мин.
8-800-7000-197
lime-zaim.ru
16 537 заявок

Найти работу по душе, и, чтобы она подходила по обязанностям - счастье!  Существует очень много сидячих работ. На сидячих работах поднимать тяжести не нужно. Если вдруг случится такое, что нужно переставить тяжёлый принтер, то об этом всегда можно попросить коллег. То есть, вам бы подошла ... Читать далее

Камилла
Отвечает  Камилла:
Труд как нравственная ценность в этике означает, что человек должен относиться к своему труду с уважением, ответственностью и энтузиазмом. Это означает, что человек должен выполнять свою работу честно, сосредоточенно и с полной отдачей, несмотря на трудности и препятствия, которые могут ... Читать далее
331

Клим
Отвечает  Клим:
Вопрос не закончен, а значит не совсем понятен. Остается только догадываться, что имел ввиду автор. Думаю, что труд, как фактор производства предполагает непосредственно использование физических и умственных способностей и затрат. Плюс ко всему, времени.   

Камилла
Отвечает  Камилла:
Труд можно рассматривать как форму деятельности, которая направлена на достижение определенных целей и результатов. Он включает в себя физическую или умственную работу, выполняемую людьми для создания продуктов или услуг. Труд может быть организован в различных сферах деятельности, таких как ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Труд - это физическая или умственная деятельность, которую человек выполняет для достижения определенной цели или получения материальной награды. Труд может быть различного характера, включая производственный, интеллектуальный, ручной, творческий и т. д. Он является неотъемлемой частью жизни людей ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
1. Физический труд: работа строителей, фермеров, грузчиков, санитаров и т.д. Они выполняют физические задачи, требующие физической силы и выносливости. 2. Интеллектуальный труд: работа ученых, инженеров, программистов, аналитиков и т.д. Они решают сложные задачи, требующие аналитических и ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Труд как фактор производства ограничен следующими факторами: 1. Физическими ограничениями: Человеческое тело имеет свои физические пределы, и трудник не может работать бесконечно долго без отдыха или перерыва. Это ограничивает количество работы, которую один человек может выполнить за определенный ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Труд человека - это физические и умственные усилия, которые человек прилагает для выполнения определенной работы или задачи. Труд является основным способом, с помощью которого человек преобразует природные ресурсы и создает материальные и нематериальные ценности. Он может включать в себя различные ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Труд - это физическая или умственная деятельность, которую человек выполняет для достижения определенной цели или производства товаров и услуг. Он может быть оплачиваемым или неоплачиваемым, и его результатом является создание ценности или достижение определенного результата. Труд является важной ... Читать далее
331

Камилла
Отвечает  Камилла:
Фактор труд является одним из основных факторов производства и представляет собой вклад работников в процесс производства товаров и услуг. Доход, который приносит собственнику фактор труд, называется заработной платой или зарплатой. Это оплата, которую работник получает за свой труд от ... Читать далее
331